دانلود رایگان


بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند - دانلود رایگان



دانلود رایگان

دانلود رایگان بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برندهدف از این پژوهش بررسی چگونگی تاثیرگذاری تبلیغات و نیز ترفیع قیمت بر روی ارزش ویژه برند بانک پاسارگاد شهر قم و ابعاد مختلف ان مانند کیفیت ادراک شده، تداعی برند، وفاداری به برند و در نهایت آگاهی از برند بوده است. نتایج حاصل از این بررسی نشان داده است که فعالیت های تبلیغاتی و نیز ترفیعی مربوط به قیمت دارای ارتباط و تاثیرات مثبت بر ارزش ویژه برند در بانک ها بوده اند. از این رو به منظور تقویت ارزش نام و نشان تجاری در بانک ها ضروری است مدیران بانکی بر روی عوامل مذکور دقت لازم را اعمال نمایند.
این مقاله در اولین کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها ارائه شده است (1392)


مقاله مدیریت


مقاله رشته مدیریت


مقاله برای دانشجویان مدیریت


مدیریت


اثر تبلیغات


ترفیع قیمت


ارزش ویژه برند


مقاله


پاورپوینت


فایل فلش


کارآموزی


گزارش تخصصی


اقدام پژوهی


درس پژوهی


جزوه


خلاصه


پروپوزال: بررسی نقش تبلیغات و ترفیع فروش در خلق ارزش ویژه ...

عنوان پروپوزال: بررسی نقش تبلیغات و ترفیع فروش در خلق ارزش ویژهبرند (مشتریان خدمات اینترنت شرکت آسیاتک) رشته: مدیریت بازاریابی مقطع: ارشد و دکتری √ مدل: دارد √ پرسشنامه:

پایان نامه تأثیر مسئولیت اجتماعی شرکت و تصویر قیمت بر ارزش ...

تأثیر مسئولیت اجتماعی شرکت و تصویر قیمت بر ارزش ویژه برند و واکنش مصرف­کننده(مطالعه موردی: مشتریان فروشگاه­های زنجیره­ای در استان گیلان) بهار 1394.

بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند

هدف از این پژوهش بررسی چگونگی تاثیرگذاری تبلیغات و نیز ترفیع قیمت بر روی ارزش ویژه برند بانک پاسارگاد شهر قم و ابعاد مختلف ان مانند کیفیت ادراک شده، تداعی برند، وفاداری به برند و در نهایت آگاهی از برند بوده است.

مقاله کنفرانس: بررسی تأثیر تجربه برند، تبلیغات و ترفیع ...

بررسی تأثیر تجربه برند، تبلیغات و ترفیع فروش بر ارزش ویژه برند (مطالعه موردی: محصولات کاله) نویسندگان: شبنم کلانترزاده ، شهناز نایب زاده ، حسن دهقان دهنوی ، اکرم اقبالی ،

بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند

هدف از این پژوهش بررسی چگونگی تاثیرگذاری تبلیغات و نیز ترفیع قیمت بر روی ارزش ویژه برند بانک پاسارگاد شهر قم و ابعاد مختلف ان مانند کیفیت ادراک شده، تداعی برند، وفاداری به برند و در نهایت آگاهی از برند بوده است.

دانلود پایان نامه : بررسی نقش تبلیغات و ترفیع فروش در ...

متن کامل پایان نامه مقطع کارشناسی ارشد رشته :مدیریت بازرگانی عنوان :بررسی نقش تبلیغات و ترفیع فروش در ایجاد ارزش ویژه برند (مطالعه موردی: فروشگاه‏های لوازم خانگی ال جی و سونی در همدان) گرایش:بازاریابی دانشگاه آزاد ...

بررسی اثر تبلیغات بازاریابی و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند ...

تحقیق حاضر با هدف بررسی اثر تبلیغات بازاریابی و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برنددر شرکت بیمه ایرانصورت گرفته است. روش تحقیق مورد استفاده از نظر هدف کاربردی و از نظر روش زمینه یابی است.

بررسی نقش تبلیغات و ترفیع فروش در خلق ارزش ویژه‌ی نام تجاری

علیرغم اهمیت‌شان، نقش مجزای تبلیغات و ترفیع فروش برای ارزش ویژه‌ی نام تجاری هنوز نامشخص است و متخصصان نیاز به بررسی بیشتر تاثیر این متغیرها را برجسته می‌کنند (نتمیر و همکاران، 2004؛ چو و که، 2006).

بررسی نقش تبلیغات و ترفیع فروش در خلق ارزش ویژه‌ی نام تجاری

علیرغم اهمیت‌شان، نقش مجزای تبلیغات و ترفیع فروش برای ارزش ویژه‌ی نام تجاری هنوز نامشخص است و متخصصان نیاز به بررسی بیشتر تاثیر این متغیرها را برجسته می‌کنند (نتمیر و همکاران، 2004؛ چو و که، 2006).

بررسی نقش تبلیغات و ترفیع فروش در خلق ارزش ویژه‌ی نام تجاری

علیرغم اهمیت‌شان، نقش مجزای تبلیغات و ترفیع فروش برای ارزش ویژه‌ی نام تجاری هنوز نامشخص است و متخصصان نیاز به بررسی بیشتر تاثیر این متغیرها را برجسته می‌کنند (نتمیر و همکاران، 2004؛ چو و که، 2006).

بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند

مقاله مدیریت، چکیده: هدف از این پژوهش بررسی چگونگی تاثیرگذاری تبلیغات و نیز ترفیع قیمت بر روی ارزش ویژه برند بانک پاسارگاد شهر قم و ابعاد مختلف ان مانند کیفیت ادراک شده، تداعی برند، وفاداری به برند و در نهایت آگاهی از ...

بررسی نقش تبلیغات و ترفیع فروش در خلق ارزش ویژه‌ی نام تجاری

علیرغم اهمیت‌شان، نقش مجزای تبلیغات و ترفیع فروش برای ارزش ویژه‌ی نام تجاری هنوز نامشخص است و متخصصان نیاز به بررسی بیشتر تاثیر این متغیرها را برجسته می‌کنند (نتمیر و همکاران، 2004؛ چو و که، 2006).

مقاله کنفرانس: بررسی تأثیر تجربه برند، تبلیغات و ترفیع ...

بررسی تأثیر تجربه برند، تبلیغات و ترفیع فروش بر ارزش ویژه برند (مطالعه موردی: محصولات کاله) نویسندگان: شبنم کلانترزاده ، شهناز نایب زاده ، حسن دهقان دهنوی ، اکرم اقبالی ،

پایان نامه : تعیین تاثیر فعالیت های ترفیع (تبلیغات و ...

متن کامل پایان نامه مقطع کارشناسی ارشد رشته : مدیریت عنوان : تعیین تاثیر فعالیت های ترفیع (تبلیغات و فعالیت های پیشبرد فروش) و ارزش ویژه برند شرکت شرکت لوازم خانگی پارس خزر در استان گیلان (در فایل دانلودی نام نویسنده ...

فایل بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند : u ...

موضوع بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند در وب سایت دیتاجو که یک پلتفرم تخصصی جستجوی هوشمند آنلاین برای انواع فایل های آموزشی و کاربردی در اینترنت می باشد، دارای مجموعه ای از لینک های فایل برای مشاهده و ...

بررسی تأثیر تجربه برند، تبلیغات و ترفیع فروش بر ارزش ویژه ...

18/11/2014 · کلانترزاده, شبنم؛ شهناز نایب زاده؛ حسن دهقان دهنوی و اکرم اقبالی، ۱۳۹۳، بررسی تأثیر تجربه برند، تبلیغات و ترفیع فروش بر ارزش ویژه برند (مطالعه موردی: محصولات کاله)، کنفرانس بین المللی مدیریت ...

بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند

مقاله مدیریت، چکیده: هدف از این پژوهش بررسی چگونگی تاثیرگذاری تبلیغات و نیز ترفیع قیمت بر روی ارزش ویژه برند بانک پاسارگاد شهر قم و ابعاد مختلف ان مانند کیفیت ادراک شده، تداعی برند، وفاداری به برند و در نهایت آگاهی از ...

بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند | رادونیس

این صفحه مختص به بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند نوشته شده است. پیش از دریافت فایل |بررسی اثر تبلیغات و ترفیع قیمت بر ارزش ویژه برند| حتماً مشخصات فوق را به دقت مطالعه کنید.

پلان آماده اتوکد-پلان ساختمان یک طبقه - طرح 48

چگونه طرح توجیهی بنویسیم

پاورپوینت برج العرب

ارزش مديريت استراتژيك

شیپ فایل محدوده سیاسی شهرستان منوجان (واقع در استان کرمان)

آنتاگونيسم لاكتيكي و افزايش عمر ماندگاري گوشت تازة‌خرد شدة شتر در درجه حرارت محيط بوسيله لاكتوباسيلو

بررسی تعیین میزان سلامت روان در بین پرستاران شاغل در بیمارستانهای تهران

، تاریخ و عنوان كار آورده میشود. كسانی كه تجربه كاری طولانی و ممتد دارند معمولاً از این نوع رزومه استفاده میكنند.
نوع دیگر رزومه، رزومه عملكردی (Functional) است در این نوع رزومه ، نویسنده بر دستاوردها و تواناییهای شغلی خود تأكید میكند و آنها را در دستههایی مثل مدیریت، رهبری، طراحی و سایر مهارتها و تواناییها مرتب میكند. چنین رزومهای برای كسانی كه به تازگی فارغ التحصیل شده اند یا تجربه كاری زیادی ندارند و یا میخواهند زمینه كاری خود را تغییر دهند، مناسب است.
 تا جایی که امکان دارد سعی کنید از تركیب هر دو قالب رزومه استفاده کنید . یعنی هر 2 بخش سوابق شغلی و تواناییها و تخصصها را در رزومه گنجاند.



نکاتی مهم در مصاحبه های شغلی:
مهارت در ارتباط نوشتاری، یکی از مهارت‌های اساسی زندگی پس از فراغت از تحصیل است. آن را به خوبی فرا بگیرید.
نوشتن یک درخواست کار خوب، قسمت مهمی از پیدا کردن یک شغل است. سعی کنید الگوی خوبی به عنوان قالب تهیه درخواست کار بیابید و آن را طبق نیاز خود اصلاح کنید.
ظاهر فرم‌ها و درخواست‌های کار بسیار مهم است.
از امکانات نرم‌افزارهای رایانه ای حتما استفاده کنید.

از درخواست‌ های کاری که برای سازمان‌ های مختلف ارسال می‌کنید، حتما یک کپی تهیه و پییش خود نگهداری کنید. این کپی زمانی که برای مصاحبه فراخوانده می‌شوید، می‌تواند به شما کمک کند. آن را حتما قبل از مصاحبه بررسی و پاسخ‌های خود را مرور کنید. بسیاری از سولات مصاحبه از متن همین درخواست کار استخراج می‌شود.

ارتباط چهره به چهره در زندگی اهمیت خاصی دارد. اگر بتوانید با رزومه کاری خوب افراد دیگر را قانع کنید، در ارتباط رودررو پیروز شده‌اید. و یافتن یک شغل مناسب به یک مصاحبه خوب، ایجاد ارتباط چهره به چهره و نهایتا توانایی قانع کردن کارفرما بستگی دارد. با تمرین و آزمایش و خطا می‌توانید این مهارت‌ها را بیاموزید.

بعضی اوقات در مصاحبه‌ها از مصاحبه شونده خواسته می‌شود که کمی درباره خودش صحبت کند. پاسخگویی به سوالات باز شبیه این مشکل‌تر از پاسخگویی به سوالات مستقیم است. تمرین کنید که بتوانید در حد ۳ دقیقه توضیحی کوتاه درباره گذشته و تحصیلات خود ارائه کنید.

برای سوالی شبیه اینکه «چرا ما باید شما را استخدام کنید» که این روزها به نوعی در مصاحبه‌های استخدامی پرسیده می‌شوند، پاسخ مناسبی بیابید.

در فرصت‌های شغلی، رفتارهای اجتماعی مناسبی از خود بروز دهید. کارفرماها فقط به خاطر مدرک دانشگاهی شما را استخدام نمی‌کنند.

اگر نتوانستید یک شغل تمام‌وقت به دست آورید، به شغل‌های موقت بپردازید. به این وسیله می‌توانید مسوولیت‌ پذیری و درستکاری خود را نشان دهید که موجب یافتن شغلی تمام وقت خواهد شد.

دانلود فایل



، تاریخ و عنوان كار آورده میشود. كسانی كه تجربه كاری طولانی و ممتد دارند معمولاً از این نوع رزومه استفاده میكنند.
نوع دیگر رزومه، رزومه عملكردی (Functional) است در این نوع رزومه ، نویسنده بر دستاوردها و تواناییهای شغلی خود تأكید میكند و آنها را در دستههایی مثل مدیریت، رهبری، طراحی و سایر مهارتها و تواناییها مرتب میكند. چنین رزومهای برای كسانی كه به تازگی فارغ التحصیل شده اند یا تجربه كاری زیادی ندارند و یا میخواهند زمینه كاری خود را تغییر دهند، مناسب است.
 تا جایی که امکان دارد سعی کنید از تركیب هر دو قالب رزومه استفاده کنید . یعنی هر 2 بخش سوابق شغلی و تواناییها و تخصصها را در رزومه گنجاند.



نکاتی مهم در مصاحبه های شغلی:
مهارت در ارتباط نوشتاری، یکی از مهارت‌های اساسی زندگی پس از فراغت از تحصیل است. آن را به خوبی فرا بگیرید.
نوشتن یک درخواست کار خوب، قسمت مهمی از پیدا کردن یک شغل است. سعی کنید الگوی خوبی به عنوان قالب تهیه درخواست کار بیابید و آن را طبق نیاز خود اصلاح کنید.
ظاهر فرم‌ها و درخواست‌های کار بسیار مهم است.
از امکانات نرم‌افزارهای رایانه ای حتما استفاده کنید.

از درخواست‌ های کاری که برای سازمان‌ های مختلف ارسال می‌کنید، حتما یک کپی تهیه و پییش خود نگهداری کنید. این کپی زمانی که برای مصاحبه فراخوانده می‌شوید، می‌تواند به شما کمک کند. آن را حتما قبل از مصاحبه بررسی و پاسخ‌های خود را مرور کنید. بسیاری از سولات مصاحبه از متن همین درخواست کار استخراج می‌شود.

ارتباط چهره به چهره در زندگی اهمیت خاصی دارد. اگر بتوانید با رزومه کاری خوب افراد دیگر را قانع کنید، در ارتباط رودررو پیروز شده‌اید. و یافتن یک شغل مناسب به یک مصاحبه خوب، ایجاد ارتباط چهره به چهره و نهایتا توانایی قانع کردن کارفرما بستگی دارد. با تمرین و آزمایش و خطا می‌توانید این مهارت‌ها را بیاموزید.

بعضی اوقات در مصاحبه‌ها از مصاحبه شونده خواسته می‌شود که کمی درباره خودش صحبت کند. پاسخگویی به سوالات باز شبیه این مشکل‌تر از پاسخگویی به سوالات مستقیم است. تمرین کنید که بتوانید در حد ۳ دقیقه توضیحی کوتاه درباره گذشته و تحصیلات خود ارائه کنید.

برای سوالی شبیه اینکه «چرا ما باید شما را استخدام کنید» که این روزها به نوعی در مصاحبه‌های استخدامی پرسیده می‌شوند، پاسخ مناسبی بیابید.

در فرصت‌های شغلی، رفتارهای اجتماعی مناسبی از خود بروز دهید. کارفرماها فقط به خاطر مدرک دانشگاهی شما را استخدام نمی‌کنند.

اگر نتوانستید یک شغل تمام‌وقت به دست آورید، به شغل‌های موقت بپردازید. به این وسیله می‌توانید مسوولیت‌ پذیری و درستکاری خود را نشان دهید که موجب یافتن شغلی تمام وقت خواهد شد.

دانلود فایل



مدیتیشن جذب آرامش