بررسی رابطه بین تیپهای شخصیتی مدیران و اثربخشی آنان - دانلود رایگان
دانلود رایگان
دانلود رایگان فهرست مطالب:فصل اول1-1 مقدمه1-2- بیان مسئله1-3- اهمیت و ضرورت پژوهش1-4- اهداف پژوهش1-5- فرضیه‌های پژوهش1-6- متغیرها و تعاریف آنها1-6-1 تعاریف نظری متغیرها1-6-2 تعاریف عملیاتی متغیرها1-7- تعاریف اصطلاحاتفصل دوم2-1 شخصیت2-2 تعاریف شخصیت2-3 حوزه‌های شخصیت2-3-1 ساختار2-3-2 فرآیند2-3-3 رشد و نمو2-3-4 آسیب شناسی روانی و تغییر رفتار2-4 مضامین عمده در نظریه شخصیت2-4-1 وحدت رفتار و مفهوم خویشتن2-4-2 سطوح مختلف آگاهی و مفهوم ناهشیار2-4-3 رابطه بین شناخت، عواطف و رفتار مشهود2-4-4 اثرات گذشته، حال و آینده بر رفتار2-5 نظریه‌های شخصیت2-5-1 نظریه روان كاوی در شخصیت2-5-2 زیگموند فروید2-5-3 نظریه روان پویشی فروید(روانكاوی در شخصیت):2-5-4 سطوح شخیت: هشیار3، نیمه هشیار2 و ناهشیار2-5-5 ساختار شخصیت: نهاد، من و فرامن2-6 نظریه نوروان كاوی2-6-1كار گوستاو یونگ2-6-2 نكات برجسته ی نظریات یونگ2-7 روان شناسی فردی2-7-1آلفرد آدلر2-7-2 بررسی نظریات آدلر2-8 نظریه اختلالات شخصیتی2-8-1 كارن هورنای2-8-2 بررسی نظریات هورنای2-9 نظریه روان پزشکی بین فردی2-9-1هری استاك سالیوان2-9-2 بررسی نظریات سالیوان2-10 تظریه پدیدار شناختی (فرد- محور)2-10-1 كارل راجرز2-10-2 بررسی نظریات و كارهای راجرز2-10-3 تشکیل رویکرد پدیدار شناختی راجرز2-10-4 ساختار شخصیت از دیدگاه راجرز2-11 نیازهای زیستی و روانی در پیدایی شخصیت2-11-1آبراهام مازلو2-12 نظریه رویكرد صفات در شخصیت2-12-1گوردون آلپورت2-12-2 بررسی نظریات آلپورت2-13 نظریه چندبعدی شخصیت2-13-1هانس ج آی سنك2-13-2بررسی نظریات آیسنک2-13-3 ابعاد اساسی شخصیت2-14 نظرریه رویكرد تحلیلی عاملی صفات2-14-1ریموند كوته2-14-2 بررسی نظریات كتل در شخصیت2-15 نظریات رابطه شغل و شخصیت2-15-2 شخصیت نوع A2-15-3 شخصیت نوع B2-16 بررسی چند خصوصیت شخصیتی در شغل2-16-1 اثر كانون كنترل2-16-2 ماكیاول گرایی2-16-3 مناعت طبع یا عزت نفس.2-16-4 سازگاری با موقعیت2-16-5خطر پذیری2-17 شخصیت از دیدگاه اسلام و قرآن2-17-1 شخصیت در قرآن2-18 تیپ شناسی2-19 نظریه‌های تیپ شناسی2-19-1 زندگینامه2-19-2نظریات رورشاخ در سنجش شخصیت2-19-3 تیپ شناسی در تست رورشاخ2-20 ظریه ساخت بدن و خلق وخوی2-21 نظریه شلدن (ریخت شناسی)2-22 نظریه تیپ گال و جمجمه شناسی روانی:2-23 تیپ‌شناسی یونگی2-23-1 اساس درك واقعی ذهنی از نظر یونگ2-23-2 كاركردهای غیر عقلانی2-23-3 كاركردهای عقلانی2-23-4 روابط كاركردی2-23-5 انواع كاركرد2-23-6 تیپهای روانشناختی یونگ2-23-7 توصیف تیپهای شانزده‌گانه2-23-8 اهمیت شناخت تیپهای روانشناختی2-23-9 نقد تیپ شناسایی یونگی2-24 اثر بخشی2-25 شاخصهای اثربخشی از دیدگاههای مختلف2-25-1 كمرون و ویتون:2-25-2 سی‌شور:2-25-3 آرجریس:2-25-4 پیترز وواترمن:2-25-5 مالفورد:2-25-6 بس و هرسی – بلانچارد2-25-7 هوی و میكسل و چستر بارنارد2-25-8 كالدول و اسپینكس2-25-9 لوتانز و همكارانش2-25-10 دیدگاه راجرز و همكاران:2-25-11مطالعات بسكر و چیرنز:2-25- 12 مدل پارسونز:2-26مقایسه ی دیدگاههای ارزشیابی اثر بخشی سازمانی2-27 نظریات جدید در اثربخشی2-27-1 مطالعات رابرت واترمن وتام پترز2-28 مدلهای ارزیابی اثربخشی1- مدل هدف منطقی: که سازمان را در رسیدن به اهدافش کاملا ارزیابی می کند.2-29 نظریه ریچارد ال دفت2-29-1 روش مبتنی بر تامین هدف2-29-2 روش مبتنی بر تامین منابع2-29-3 روش مبتنی بر فرآیند درونی2-29-4 روش مبتنی بر تامین رضایت گروه‌های ذی نفع2-30 كارهای دیگران2-30-1 تحقیقات انجام گرفته در مورد تیپ شناسی یونگی2-30-1-1 تحقیقات خارج از كشور2-30-1-2 تحقیقات انجام گرفته در داخل كشور2-30-2 اثر بخشی2-30-2-1 تحقیقات انجام شده در داخل كشور2-30-2-2 تحقیقات انجام گرفته در خارج از كشور2-31 استنتاج و نتیجه گیری2-32 لگوی نظری پژوهشفصل سوم: توصیف داده ها1293-1 مقدمه3-2 روش اجرای پژوهش3-2-1 برآورد حجم نمونه3-3 ابزار گرد آوری داده‌ها3-3-1 تاریخچه و توصیف (MBTI)3-3-2 نمره گذاری پاسخنامه3-3-3 توصیف تیپهای شانزده گانه3-5 اعتبار پرسشنامه‌ها3-5-1 اعتبار پرسشنامه شخصیتی، تیپ نمای مایزر – بریگز3-5-2 اعتبار پرسشنامه اثر بخشی:3-5-3 اعتبار درونی پرسشنامه3-5-4 اعتبار زمانی3-6 محاسبه روایی:3-6-1 محاسبه روایی پرسشنامه شخصیتی مایرزبریگز3-6-2 محاسبه روایی پرسشنامه اثر بخشی:3-7 روش‌های آماری3-8 ویژگی‌های تحقیق:فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ها 1474-1 تجزیه و تحلیل یافته‌های تحقیق4-2 توصیف یافته‌های تحقیق4-3 آزمون فرضیات تحقیق4-3-1 فرضیه فرعی اول4-3-2 فرضیه فرعی دوم4-3-3 فرضیه فرعی سوم4-3-4 فرضیه فرعی چهارمفصل پنجم: بحث و نتیجه گیری 1695-1 هدف و مسائله ی پژوهش5-2 نتایج فرضیه اصلی3-3 نتایج مربوط به فرضیه فرعی اول5-4 نتایج مربوط به فرضیه فرعی دوم5-5 نتایج مربوط به فرضیه فرعی سوم5-6 نتایج مربوط به فرضیه فرعی چهارم5-7 نتیجه گیری كلی5-8 محدودیتها:5-9 پیشنهاداتفهرست منابع:منابع انگلیسیپیوست و ضمائم : خرید و دانلود فایل قیمت: 20,900 تومان فرمت فایل دانلودی: .zip حجم فایل: 502 کیلوبایت